勞務派遣協(xié)議應當載明哪些內(nèi)容？

問：勞務派遣協(xié)議應當載明哪些內(nèi)容？ 答： 《勞務派遣暫行規(guī)定》 第七條 勞務派遣協(xié)議應當載明下列內(nèi)容： （一）派遣的工作崗位名稱和崗位性質(zhì)； （二）工作地點； （三）派遣人

人力資源外包服務能為企業(yè)解決什么問題

大家對于人力資源公司的職能總是存在這樣或者那樣的誤區(qū)，有的企業(yè)會說，人力資源公司只能為企業(yè)提供人事外包服務，也有的企業(yè)說人力資源公司提供人事外包、工資代發(fā)、社保代

心懷感恩，情暖中秋：寶航集團為派遣員

恰值月圓情濃日，正是花開傾語時。 中秋節(jié)，我國的傳統(tǒng)節(jié)日，恰逢中秋國慶難得一遇。 在這極具中國傳統(tǒng)特色的團圓節(jié)日，在這樣特別的日子，寶航集團為每一位勞務派遣員工準備

如何判斷自己應不應該換工作？

入 職至今，總能聽到身邊不少人想要離職換工作，當然，也看到很多人確實也離職了。職場中的離職換工作太普遍了，有的人當機立斷，說走就走；有的人猶猶豫豫，一拖再拖。 到底

業(yè)務外包和勞務派遣有什么區(qū)別？

很多人對于業(yè)務外包與勞務派遣有什么區(qū)別，不是很清楚，正因為他兩都是用工企業(yè)讓自己的非內(nèi)部勞動合同工完成交代的工作，才讓人難以區(qū)分，并且，出現(xiàn)了很多 假外包，真派遣

藍領(lǐng)招聘大數(shù)據(jù)時代開啟，寶航服務蛻變

中 國藍領(lǐng)人群的消費能力不容小覷，在人口基數(shù)大、消費能力增強、用網(wǎng)需求上升的背景之下，藍領(lǐng)消費市場容量不斷擴增，數(shù)據(jù)顯示可達萬億級別。而在巨大的消費能力明牌背后，卻

RPO與獵頭有什么區(qū)別？

招聘難是很多企業(yè)都會遇到的問題，除了使用傳統(tǒng)的招聘手段，越來越多的企業(yè)傾向于與第三方供應商合作，尤其是在互聯(lián)網(wǎng)時代下，人員快速補充是一個共性問題。在很多企業(yè)的招聘

找工作？選工廠？這幾點你一定要記?。?/h4>

關(guān)于找工作這個話題，無論你是白領(lǐng)藍領(lǐng)還是金領(lǐng)，肯定都不陌生。 誰不想公司靠譜工作靠譜？誰不想月入百萬？ 今天，咱們就藍領(lǐng)找工作這個話題好好聊聊！ 藍領(lǐng)找工作一直都是個

2020-08-20

又有5家優(yōu)質(zhì)人力資源企業(yè)“入園”成都高

又有5家優(yōu)質(zhì)人力資源企業(yè)“入園”成都高新

什么是服務外包業(yè)務？

服務外包業(yè)務 系指服務外包企業(yè) 向客戶提供的信息技術(shù)外包服務（ITO）和業(yè)務流程外包服務（BPO）。 根據(jù)業(yè)務流程 主要包括：業(yè)務改造外包、業(yè)務流程和業(yè)務流程服務外包、應用管理